Trabajadoras de la Dirección de Género realizan paro

“Venimos denunciando que del presupuesto municipal se destinan muy pocos recursos para las trabajadoras y también para lo que es asistencia, prevención y reparación”, explicó Sabrina, trabajadora de la Junta Interna Municipales de ATE.  Desde la Dirección de Políticas de Género y Diversidad del Municipio denuncian que sufren el vaciamiento y precarización desde hace años. Este lunes llevan a cabo una jornada de paro y radio abierta en 7 y 50, a donde se sumaron trabajadorxs de Salud, Cementerio y Niñez.

A Radio Futura, ejemplificó que trabajan desde las oficinas en el Pasaje Dardo Rocha de 09 a 17 horas pero que con el vaciamiento actual sus principales herramientas son las entrevistas y la escucha.

“No hay una política pública que apunte a que estas mujeres puedan estar transitando espacios de trabajo digno para poder salir de situaciones de violencia. Sobre todo porque el 90% de ellas sufren además violencia económica. La mayoría son madres y a la hora de pensar habitar un lugar de trabajo no tienen dónde dejar a esos niños y niñas. No hay un convenio con los jardines municipales maternales”, sostuvo.  Por ejemplo, podría destinarse recursos a cargas de tarjeta SUBE, alimentos, leche y pañales.

La Dirección se creó en 2012 en concordancia con la ley 26.485, de Protección integral para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres. La Municipalidad de La Plata incluso declaró la Emergencia en violencia de género, “pero vemos que eso no se traduce en recursos materiales concretos” para garantizar una salida real de la situación de violencia.

De tres años a esta parte no hubo incorporaciones en el equipo de abogadas, psicólogas, trabajadoras sociales, cambiaron tres veces de nombre de dependencia y de autoridad responsable. Actualmente dependen de la Secretaria Carolina Píparo, de quien no han tenido una respuesta concreta.

 

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